김태흠 충남지사가 전 직원에 이메일로 사과문을 발송한 것으로 뒤 늦게 알려져 눈길을 끌고 있다.
최근 인사와 관련 지난 6일 팀장 간담회에서 언급한데 앞서 전 직원 이메일 사과문을 통해 ‘30% 발탁 약속을 못 지켜 유감’이라며 사과의 뜻을 밝힌 것.
8일 도에 따르면 김 지사는 지난 3일 오후 도청 전용 이메일을 통해 ‘5급 인사와 관련하여’라는 제목으로 ‘그동안 연공서열(年功序列)도 중요하지만 30% 내외는 발탁 인사를 하겠다고 직원들에게 약속드렸는데, 이번 인사에서 그 약속을 지키지 못한 아쉬움이 있다.’고 밝혔다.
그러면서 ‘인사의 폭도 적었고, 발탁할 수 있는 요인과 능력을 확인할 수 있는 시스템이 마련되지 않아 근평(勤評) 위주로 진행할 수밖에 없었다.’고 발탁 인사 약속을 못한 이유를 설명했다.
김 지사는 지난 6일 도청 대회의실에서 개최한 팀장 간담회를 통해서도 사과의 뜻을 밝히기도 했다.
이 자리에서 “도정의 허리인 팀장들은 ‘큰 숲’을 보는 습관이 배어 있어야 한다”라며 팀원들과 함께 팀 전체의 결과물을 함께 만들어 나아갈 수 있도록 노력해 줄 것을 당부하면서 “최근 인사와 관련 폭이 적었고, 발탁 요인.능력 확인 시스템이 마련되지 않아 근평 위주로 진행할 수밖에 없었다. 앞으로 발탁인사 요인을 정확하게 파악하고, 공과와 능력을 평정하는 시스템을 구축, 발탁 등용할 수 있도록 인사 시스템을 보완.개선하겠다”라고 밝혔다.
/이찰우 기자
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